令和時代の稼ぐ営業！ 経営者のための営業力底上げ実践塾

皆様、新年おめでとうございます。
人財育成と営業支援で日本の発展に貢献する企業、人援隊です。

いよいよ令和2年、2020年である新年がスタートしました。
今年は20年代最初の年であり、干支もスタートである子年。
何か新しいことに取り組むにはいいきかっけとなりそうなこの１年を、弊社も全力で駆け抜け、皆様のお役に立つ情報を、面白おかしく届けていけるように尽力いたしますので、本年もどうぞよろしくお願いいたします！！

さて、新年一発目の今回の瓦版は、「営業力底上げ」についてです。
昨年営業力強化サービスCCTをスタートさせた弊社ですが、この令和の時代に稼ぐための考え方やノウハウをお伝えするセミナーを年明けに開催します。
ぜひ最後までお目通しください。 

（本メールはお名刺交換をさせていただいた方へお送りしております。）

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～今月の目録～

①【無料セミナー】令和時代の稼ぐ営業！
経営者のための営業力底上げ実践塾
～自社の営業リソースを『最大限』活用するために～

②瓦版バックナンバー公開のお知らせ
早期離職を防ぐ！～メンター制度ともう一つの選択肢～

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①【無料セミナー】令和時代の稼ぐ営業！
経営者のための営業力底上げ実践塾
～自社の営業リソースを『最大限』活用するために～

年が明け、いよいよ2020年の幕開けとなりました。
3月決算の企業様では、2019年度も残すところ3か月となり、営業も追い込みをかける時期かと思います。

激動の経済、先の見えない社会情勢、新しい価値観とそれに伴う法改正、大型化する災害、そしてテクノロジーの急速な進化など、企業と我々を取り巻く環境への対応が難しくなっている近年。
この令和の時代稼ぐために、経営者として、営業として、成果を出すために何をどうすればいいのか、悩まれている方も少なくないのではないでしょうか？

営業成果を出すために重要な3要素、「営業力」、「営業マネジメント」、「商材力」のうち、人援隊では、「営業力」と「営業マネジメント」を強化する営業力強化サービスCCTを行っていますが、限られた予算や多忙な業務の中で、外部の力を借りるまでではない企業様もいらっしゃるかもしれません。
そこで、人援隊では、東京都中小企業振興公社城南支社様と、共同で無料のセミナーを開催することにしました！

自社の「ウリ」や「強み」は一体何なのか…。
営業成果をあげたいがどこから手を付ければいいかわからない…。
営業力に壁を感じている…。

無料セミナーでは、そんな悩みを抱えていらっしゃる経営者様や、営業の担当者様に、実際に手を動かすワークショップを行い、営業力の底上げを図ります。
営業力と営業マネジメントについての無料のセミナーはなかなかありませんので、是非この機会にご参加ください！！

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日時：2020年1月24日（金）　14:00～16:00　（受付：13:30～）
会場：東京都城南地域中小企業振興センター(大田区産業プラザPiO)2階 東京都研修室
参加費：無料
詳細：https://www.tokyo-kosha.or.jp/topics/1911/0008.html

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②瓦版バックナンバー公開のお知らせ
早期離職を防ぐ！～メンター制度ともう一つの選択肢～

季節に合わせ、その時々に皆様のお役に立てるよう、色々なテーマでコラムを掲載させていただいたメルマガ、人援隊の瓦版。

今回、公開させていただくバックナンバーは、
2019年2月にお送りした
「早期離職を防ぐ！～メンター制度ともう一つの選択肢～」です。

前回の瓦版では、若手社員定着の一手として、社外メンターサービスをご紹介しましたが、そもそもどうして社外メンターサービスが必要なのか、どういうことを検討したらいいのか、疑問に感じた方もいるかもしれません。

こちらのバックナンバーでは、早期離職を防ぐという観点から、メンター制度とは一体何なのか、どんなメリットとデメリットがあり、導入が難しい場合にはどうすればいいのかについてご紹介しています。
4月に入社してくる新入社員の受け入れや育成を考えるこの時期。
早期離職の一手を考えられる際の参考に、ぜひご一読ください！

↓バックナンバーはこちら！↓
「早期離職を防ぐ！～メンター制度ともう一つの選択肢～」

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今号も最後までお目通しいただきありがとうございます！
次回の瓦版もどうぞよろしくお願い致します。